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Dow Divulga Projetos Aprovados do Edital de Responsabilidade Social

 

A Dow concluiu o processo de seleção dos projetos contemplados na 5ª edição do seu Edital de Responsabilidade Social. Entre os 31 projetos inscritos, cinco foram escolhidos para receber até 90 mil reais de financiamento cada, visando a concretização de suas propostas. A distribuição dos recursos será realizada pela United Way Brasil, parceira da Dow nessa iniciativa.

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horta em Breu Brancohorta em Breu BrancoEm Breu Branco, foram selecionadas duas iniciativas que visam promover o desenvolvimento sustentável das comunidades circunvizinhas às instalações da Dow. Os projetos foram avaliados segundo seis critérios, incluindo adequação às categorias de financiamento, viabilidade operacional e impacto potencial. Além disso, eles estão alinhados com os três eixos temáticos prioritários da empresa: inclusão da população preta ou parda, economia circular e redução de emissões de carbono.

Os projetos selecionados terão um prazo de seis meses, de junho a dezembro de 2024, para serem desenvolvidos e serão monitorados pela Dow e pela United Way Brasil, que acompanharão a prestação de contas e os resultados alcançados.

Confira abaixo os projetos contemplados:

PROMED – Promoção da Plantas Medicinais nos Ecossistemas da Amazônia
-Proponente: Instituto de Estudos Sustentáveis e Tecnológicos da Amazônia – AMAZONIATEC
-Local: Breu Branco (PA)
-Proposta: Este projeto tem como objetivo analisar a agricultura familiar em Breu Branco, com foco em plantas medicinais. Ele prevê a implementação de hortas em cooperação com a Associação de Moradores da Vila Muru (ASMOVIM) e oferecer capacitação aos agricultores quilombolas. Serão beneficiados 100 participantes diretamente, com atividades que incluem capacitação em cultivo de plantas medicinais e acompanhamento contínuo. Voluntários podem participar de projetos piloto de Economia Circular.

 

Mulheres in Tech – Versão Mulheres Pretas Região Norte Nordeste
– Proponente: Fly Educação e Cultura
-Local: Breu Branco (PA)
-Proposta: Este projeto visa capacitar 30 mulheres pretas em situação de vulnerabilidade social em competências socioemocionais e tecnologia, com o objetivo de alcançar 60% de empregabilidade entre as alunas e um aumento de 20% nas habilidades socioemocionais. Além disso, serão realizados dois eventos para 200 jovens de escolas públicas, oferecendo diversas oficinas. As atividades incluem aulas virtuais, mentorias, criação de projetos de tecnologia, mapeamento de empresas parceiras e eventos presenciais em escolas públicas. Voluntários da Dow podem contribuir como palestrantes, oficineiros ou mentores, com foco na representatividade das mulheres pretas.

Sobre a Dow

A Dow (NYSE: DOW) é uma das principais empresas mundiais de ciência dos materiais, atendendo a clientes em mercados de alto crescimento, como de embalagens, infraestrutura, mobilidade e aplicações de consumo. Com uma atuação global e comprometimento com a sustentabilidade, a Dow busca alcançar crescimento rentável e contribuir para a construção de um futuro sustentável. A empresa opera em 31 países e emprega aproximadamente 35.900 pessoas. Saiba mais acessando o site da Dow.

 

 

 

Redação Revista Amazônia

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